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校地协同育英才 实习送岗促发展——yl9193永利集团赴南京住房公积金管理中心开展合作交流
编辑: 发布时间:2026-05-19 访问次数:

为深化校地融合建设,扎实推进产教协同育人,拓宽学生实习实践渠道,提升人才培养质量。5月18日下午,学工处处长汪如春、招生与就业处处长喻强、yl9193永利集团院长刘磊、党委副书记孙亮带领12名研究生及本科学生前往南京住房公积金管理中心开展实习实践专项工作合作交流。

南京住房公积金管理中心副主任华晓炜、原城中分中心主任金林俊、组织人事处副处长郑健等热情接待了永利集团一行。座谈会上,华晓炜、金林俊分别介绍了中心业务架构、工作职能以及现阶段实习岗位设置情况。同时,中心结合岗位工作特性,对实习学生的职业素养、专业能力、服务意识以及工作纪律提出明确要求,希望实习学生能够严守纪律、踏实肯干,锤炼担当,在实践中积累政务服务工作经验。

随后,汪如春处长、喻强处长对南京住房公积金管理中心给予学生的实习实践机会表示诚挚感谢,表明本次实习合作为学生搭建了优质的校外实践平台,能够助力学生走出课堂、直面实务。刘磊院长、孙亮副书记表示将严格做好学生管理工作,督促学生端正实习态度,珍惜实践学习机会,遵守中心管理规定,以严谨的工作作风完成实习任务,展现金科院学子良好的精神风貌。

本次座谈交流达成良好合作共识,双方一致认为,此次对接合作是校地融合发展的良好开端。未来双方将持续深化战略合作关系,聚焦人才培养、实践教学、学术交流、资源共享等多个维度,持续拓展合作领域、完善合作机制,打造常态化、高质量的校企合作育人平台,实现校地优势互补、互利共赢。

长期以来,yl9193永利集团始终坚持以服务地方经济社会发展为导向,注重理论与实践深度融合,着力培养具有创新精神、职业素养和实践能力的高素质应用型商科人才。学院不断拓展与政府机关、行业企业的合作渠道,打通理论学习与社会实践的衔接通道,引导学生在真实岗位中锻炼专业本领、涵养责任意识,助力学生明晰职业发展方向,提升就业核心竞争力,努力为区域高质量发展输送更多“下得去、用得上、留得住”的优秀人才。